De nos jours, on trouve des cabinets d’experts-comptables un peu partout en France, mais ce qu’il faut savoir, c’est que ces derniers sont nettement plus nombreux dans les grandes villes (notamment à Lyon) que dans les plus petites régions, ce qui peut finalement être expliqué par le fort taux de création et de développement des entreprises.
Ce qu’il faut savoir, c’est que la réglementation française exige pour toute entreprise, organisme ou association la tenue d’une comptabilité stricte et rigoureuse concernant l’ensemble de leurs activités. Tandis que certaines choisissent de le faire en interne en engageant un comptable propre à elles, d’autres entreprises choisissent d’externaliser cette fonction en sollicitant les services d’experts-comptables, et ce, pour diverses raisons comme nous allons vous laisser le découvrir dans la suite de cet article.
En quoi consiste le métier d’expert-comptable à Lyon ?
Ce qu’on appelle un expert-comptable lyonnais est une personne ayant fait :
- 5 ans d’études en comptabilité sur le territoire français ;
- 3 ans ou plus d’expérience professionnelle et/ou stage dans un cabinet d’expert-comptable agrée par l’état ;
- Pratique seul ou dans un cabinet le métier d’expert-comptable implanté dans la région lyonnaise ou périphérie.
Considéré comme l’un des métiers les plus nobles à exercer en France (à l’image de la médecine ou du droit), la profession d’expert-comptable à Lyon est soumise à l’un des codes de déontologie les plus stricts de France, qui, en plus d’exiger les conditions que nous venons de vous citer ci-dessus, il est aussi nécessaire de prêter serment et de s’enregistrer dans l’annuaire lors de l’inscription à l’ordre professionnel des experts-comptables de France.
En résumé, seul un professionnel ayant fait ses études en comptabilité et répondant à toutes les conditions précédemment citées peut prétendre au titre d’expert-comptable à Lyon.
Quelles sont les principales missions d’un expert-comptable Lyonnais ?
Tout d’abord, il faut savoir que les activités d’un expert-comptable implanté à Lyon ne se limitent pas uniquement à cette ville, mais il peut prendre en charge les comptes de tous types d’entreprises en France ou même à l’échelle internationale, toutefois, ses missions restent les mêmes notamment en ce qui concerne :
- Tenir à jour la comptabilité des entreprises/clients ;
- Assurer une bonne gestion et classement des différentes pièces comptables ;
- Utiliser le bon plan comptable (selon celui appliqué dans le pays en question) ainsi que ses potentielles modifications/actualisations ;
- Assurer un bon suivi et contrôle des comptes (mouvements, nouveautés, modifications, etc.).
Notez bien que les experts-comptables qui exercent au niveau de la ville de Lyon et périphérie peuvent aussi proposer des formations d’experts-comptables ou alors intervenir pour des missions de coaching auprès des dirigeants et directeurs d’entreprises pour apporter :
- Suggestions ;
- Conseils ;
- Assistance.
Concernant les différents choix stratégiques et opérationnels mis en place au préalable par les entreprises en question, car il faut tout de même garder en tête que l’essence du métier d’expert-comptable est avant tout de vulgariser les activités juridiques et administratives qui caractérisent la fonction fiscale française.
Pourquoi est-il conseillé de faire appel à un expert-comptable à Lyon ?
Comme nous vous l’avons brièvement cité dans cet article, la loi française n’oblige en aucun cas les dirigeants d’entreprise à faire appel à des experts-comptables que ce soit au niveau de la région lyonnaise ou partout ailleurs en France. Faire appel aux services d’un expert-comptable est un choix facultatif qui revient à l’entreprise uniquement. Toutefois, ce type de professionnels peut rapporter un vrai plus aux entreprises, nous pouvons par exemple vous citer :
- Optimiser la gestion et tenue des comptes ;
- Offrir une meilleure organisation et répartition des ressources aux entreprises/clients ;
- Assurer un meilleur suivi et contrôle des comptes fiscaux ;
- Minimiser les erreurs et fautes vis-à-vis des autorités fiscales ;
- Proposer de meilleures solutions de pilotages (en termes d’efficacité et d’engagement) ;
- Réduire les coûts de gestion.
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